다 듣겠습니다. 더 빨라집니다.“응답소”
	서울특별시
수신	공공운수노조 서울경기지역버스 지부장
(경유)
제목	질의 회신

1. 문서번호#######3호(2014.5.14.)와 관련입니다.

2. 귀노조에서 우리시에 질의한 내용(운전직, 정비직, 관리직, 임원의 임금지원방식)에 대하여 아래와 같이 회신하니 업무에 참고하시기 바랍니다.

- 다 음 -

○ 우리시는 전체시내버스회사의 총운송수입금대비 총운송비용(표준운송원가등)의 차액을 재정지원하고 있으며, 표준운송원가 지급액은 운송수입금으로 우선충당하고, 부족분 발생시 우리시의 예산으로 지급하는 것이므로, 인건비를 포함한 표준운송원가의 전액을 우리시 예산으로 지원하는 것은 아님

○ 표준운송원가의 항목(총 13개)은 각각 지급방식이 정해져 있는바, 인건비 항목에 대해서는 운전직에 대해서만 한도내 실비방식으로 지급하며, 기타 인건비에 대해서는 표준단가 방식으로 지급하고 있음

(※표준단가 방식 : 일정액을 지급하고 과·부족액 발생시 회사의 손익에 귀속되는 방식). 끝.

	서 울 특 별 시 장
주무관	강성복		경영합리화팀장	구재성		버스정책과장	05/22 신종우
협조자
시행	버스정책과-9677	(		)	접수		(		)
우	100-739	서울 중구 서소문동 시청별관	/
전화	2133-2272	/전송	2133-1049	/	holygrace@seoul.go.kr	/	대시민공개