문서번호	행정지원과-9393
결재일자	2014.5.1.
공개여부	대시민공개
방침번호

			시 민
주무관	행정관리팀장	행정지원과장	소장
김태우	윤재승	김규복	05/01 정운진

2014년 『나눔과 봉사』 활동 추진계획

2013.05

동부수도사업소

(행정지원과)

::: 해당사항이 없을 경우 ‘무 ■’ 표시하시기 바랍니다.
검토항목	검 토 여 부 (■ 표시)
시민참여 고려사항	●	시민	:	유 □	(		)		무 ■
	●	이해당사자	:	유 □	(		)		무 ■
	●	전문가	:	유 □	(		)		무 ■
	●	옴 브 즈 만	:	유 □	(		)		무 ■
법령및기타 고려사항	●	법령규정	:	교통 □ 환경 □ 재해 □
				기타 □	(	예시 : 일상감사 대상여부 등	)		무 ■
	●	기타사항	:	고용효과 □ 노동인지 □ 균형인지 □
				홍보 □ 취약계층 □ 성인지 □ 빗물순환 □
				장애인 □ 디자인 □ 갈등발생 가능성 □
				유지관리 비용 □ 바른 우리말 □				무 ■
타자원의 활용	●	중앙부처	:	유 □	(		)		무 ■
	●	민간단체	:	유 □	(		)		무 ■
	●	기업	:	유 □	(		)		무 ■
관 계 기 관 및 단체 협의	●	관계기관	:	유 □	(		)		무 ■
	●	민간단체	:	유 □	(		)		무 ■
	●	시산하기관	:	유 □	(		)		무 ■
언론홍보 계획	●	홍보계획	:	보도자료 □ 기자설명회 □ 현장설명회 □ 기획보도 □
				기고문 □ 기타 □ ( ) 없음 □

2014년 나눔과 봉사 추진계획

어려운 이웃과 지역사회에 공헌하는 나눔과 봉사활동을 상시･지속적으로 실시하여 시민에게 봉사하는 공직자로서의 사명을 다하고 따뜻한 조직문화를 조성코자 함

Ⅰ		추진방향

「1기관 1복지시설 봉사결연제」 지속 시행

전 직원의 자발적이고 대가성 없는 봉사 참여

봉사활동 참여를 통한 시민고객과의 현장 소통 증진

Ⅱ		추진계획

「1기관 1복지시설 봉사결연제」정기적 봉사활동 실시

- 기    간 : 2014. 5월 ~ 2015. 4월

- 대상시설 : 이든아이빌(구.화성영아원)(성동구 왕십리로21 라길11)

- 시    기 : 연중 계속(격월 1회 봉사활동 원칙)

⇒ 매월 2째주를 나눔과 봉사주간으로 선정, 주말이용 봉사문화 정착

- 부서별 봉사활동 월

▪2014년 06월중 : 행정지원과

▪2014년 08월중 : 요금과

▪2014년 10월중 : 현장민원과

▪2014년 12월중 : 급수운영과

▪2015년 02월중 : 시설관리과

- 주요활동

▷ 급․배식 등 식사도움, 청소･세탁, 학습지도, 체육활동 보조 등

▷ 각종 후원(개인 및 단체)

자원봉사활동 학습시간 2시간 의무적 이수(연간 최대 20시간 인정)

- 내    용 : 소외계층을 위한 상시･지속적 나눔과 봉사를 생활화하는 봉사적 마인드 육성을 위해 가급적 전 직원이 자원봉사활동 학습시간 이수토록 독려

- 운    영 : 봉사활동 시행 시 과별 참여인원 배정하여 봉사활동 기회 제공 및 학습시간 관리

해치저금통, 복지포인트를 활용한 나눔활동 적극 동참

- 내    용 : 작은 나눔을 통한 기부문화 조성을 위해 해치(희망)저금통 및 선택적 복지포인트를 활용한 자발적 기부에 전 직원 적극 동참

- 운    영

･ 해치(희망)저금통 모금 : 부서별 해치(희망)저금통 기 배부

･ 선택적복지포인트 자율 기부 : 선택적복지 시스템 상의 기부코너

Ⅲ		행정사항

봉사활동 추진일정에 따라 결과제출 철저 : 각 과

봉사활동실적 인증서 발급을 통해 상시학습시간 인정 : 행정지원과

봉사활동에 따른 직원 복무관리 철저 : 행정지원과

- 근무시간 중 봉사활동 금지(주말, 공휴일, 퇴근후 등 근무시간외 봉사활동)

※ 수당지침에 의거 초과근무수당 불인정

- 자원봉사활동 중 물품 제공시 유의

※ 자발적으로 모금하여 마련한 물품제공은 무방하나 기관명이나 부서명을 표기하여 전달 금지