문서번호	보육담당관-9436
결재일자	2017.5.2.
공개여부	대시민공개
방침번호

					시 민
★주무관	보육지원팀장	보육담당관	여성가족정책실장
이춘식	윤병수	김혜정	05/02 엄규숙
협 조
	장애인복지정책과장			백일헌

- 서울상상나라 內 -

행복플러스가게(카페) 재산관리 분임계획(안)

2017.  5.

여성가족정책과

(보육담당관)

☞ 해당사항이 있는 부분에 ‘ ■ ’ 표시하시기 바랍니다. (※ 비고 : 필요시 검토내용 기재)
구 분	사전 검토항목 점검 사항	검토완료	해당없음	비 고
시민 참여	● 시민 의견 반영 및 사업 참여 방안을 검토하였습니까? 예) 청책토론회, 설문조사, 시민공모 등	□	■
전문가 자문	● 관련 전문가 의견을 반영하였습니까? 예) 자문위원회 개최, 타당성 검토, T/F 운영 등	■	□
갈 등	● 이해 당사자 간 갈등발생 가능성을 검토하였습니까? 예) 주택가 공공주차장 조성, 택시 불법영업 단속 등	■	□
사회적 약자 배려	● 사회적 약자에 대한 배려를 검토하였습니까? 예) 아동, 장애인, 한부모 가정 등	■	□
성별분리통계	● 성별분리통계 작성여부를 검토하였습니까? 예) 인적통계 남·여 구분, 수혜집단의 남·여 구분 등	□	■
일자리	● 일자리 창출 효과 및 일자리 수를 검토하였습니까? 예) 직·간접 채용, 취업알선, 전문인력양성, 창업지원 등	□	■
선거법	● 공직선거법에 저촉 여부를 검토하였습니까? 예) 홍보물 배포, 표창수여, 경품지급, 기부행위 등	□	■
안전	● 시민 안전 위험요인과 안전대책을 검토하였습니까? 예) 장소·시설물 점검, 안전관리 인력확보 등	■	□
타 기관	● 타 기관 협의·협력(타 자원 활용 등)을 하였습니까? 예) 중앙부처, 타 지자체, 투자·출연기관, 민간단체 등	■	□
홍 보	● 사업 홍보 방안을 검토하였습니까? 예) 보도자료, 기자 설명회, 현장 설명회 등	□	■
정 책 영문화	● 정책 영문화 및 해외홍보 방안을 검토하였습니까? 예) 영문 제목‧요약, 해외 언론 보도, 외국어 홈페이지 등	□	■
바른 우리말	● 불필요한 외국어·외래어 표현 대신 바른 우리말을 사용하였습니까? 예) 스페이스, 플랜, 앵커시설, 거버넌스, 인큐베이팅, 매칭 등	□	■
결재문서공개	● 공개 여부를 “비공개”로 설정했다면 법적근거를 명확히 검토하였습니까? 예) 정보공개법 제9조 제1항 제1호~제8호	□	■

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행복플러스가게(카페) 재산관리 분임계획(안)

행복플러스가게(카페)를 실제 관리·운영하고 있는 장애인복지정책과장에게 재산의 관리책임을 분임하여 행정재산의 효율화를 기하고자 함.

Ⅰ		카페현황

□ 시설 개요

❍ 위    치 : 서울상상나라 1층(로비)內 일부

❍ 규    모 : 81.49㎡

❍ 사 용 료 : 무  상

❍ 사용기관 : (사)한국장애인직업재활시설협회

□ 그간 추진경과

❍ ‘13.4. 5 : 2013년도 카페형 장애인생산품 판매장 행복플러스가게 확충계획에 “서울상상나라”포함

- 장애인 희망서울 종합계획(시장방침 제126호, 2012.5.1.)

❍ ‘13. 4. 29 : 행복플러스가게(상상나라1층 카페) 설치공간 무상 사용허가 신청(장애인복지정책과)

❍ ‘13. 4. 30 : 서울상상나라 카페테리아 협약추진계획(보육담당관)

- 2년 무상사용 (2013.5.2.~2015.5.1.)

❍ ‘15. 4. 22 : 무상사용허가 협약 연장요청(장애인복지정책과 )

❍ ‘15. 4. 24 : 서울상상나라내 행복플러스가게(카페) 협약 연장

- 1년 무상사용( ‘15. 5. 2 ∼ ’16. 5. 1)

❍ ‘17. 4. 21 : 행복플러스가게 협약관련 무상사용 타당성 검토회의

	회의결과
∘시립장애인생산품판매시설은 서울시가 직접 설치한 사회복지(장애인)시설로서 서울시에서 비영리 공익사업용으로 이용되는 것으로 무상사용이 타당함. ∘서울상상나라의 행복플러스가게 공간의 재산관리의 합리성 및 효율성 증대를 위해 장애인복지정책과로 분임관리관으로 지정하는 것이 바람직함. ※ 참 석 : 장애인복지정책과, 자산관리과, (사)한국장애인직업재활시설협회, 서울상상나라 운영 관계자 등

Ⅱ		재산관리 분임계획

□ 관련근거

❍ 서울시 공유재산 및 물품관리조례 시행규칙 제4조 제1항, 제2항

【제4조(재산괸리관의 관리책임)】

① 시유재산의 재산관리관은 그 관리재산의 유지보존 및 취급에 대해 책임을 진다.

② 재산관리관은 소관재산의 효율적 관리를 위하여 필요한 때에는 소속공무원에게 제1항의 책임을 분임시킬 수 있다.

□ 필 요 성

❍ 실제 사용하고 있는 부서에게 관리의 책임과 권한을 부여함으로서 효율적인 재산관리 유도

❍ 그간 행복플러스가게 무상임대에 따른 사용부서의 사용승인 요청(사용부서) → 승인검토(재산 관리관부서) → 협약체결 등의 불필요한 과정 해소

□ 분임재산관리관 : 장애인복지정책과

❍ 분임면적 : 서울상상나라 1층(로비)內 81.49㎡

❍ 분임기간 : 해당 재산의 사용 종료시까지

❍ 분임내용 : 해당 재산의 유지관리·운영 전체

□ 분임재산관리관의 임무

❍ 분임받은 재산에 대한 효율적인 관리·운영 및 유지보존

❍ 각종 안전사고 및 화재예방을 위한 상시 점검에 따른 적극 협조

❍ 재산의 관리·운영에 중요한 변경사항 발생시 재산관리관에게 즉시 보고

❍ 어린이들의 먹거리 및 식음료 판매관련 내·외부 위생 관리 철저를 위한 제반 법규 준수 등

❍ 재산관리에 필요한 자료나 정보 요청시 적극 협조

【기  타】

❍ 서울상상나라 성수기(주말,방학)시즌 많은 시민이 찾는 시기에 서비스 증대를 위한 추가적 인력지원 필요

❍ 장애인 일자리 창출을 위한 시책사업에 맞게 장애인 고용 의무 시행

❍ 서울상상나라와의 공동 마케팅으로 운영 활성화

- 서울상상나라 연간회원 가입, 특별행사 등 마케팅 활동 협조

□ 분임재산관리관의 철회사유

❍ 시책상 필요한 경우

❍ 시설물 적정 유지보수 등 분임받은 재산의 관리를 소홀히 하는 경우

❍ 분임받은 재산의 사용용도 및 목적이 크게 변동된 경우

※ 분임재산관리관 철회사유 발생시 재산관리관은 별도 선행 절차없이 철회 가능

Ⅲ		행정사항

❍ 분임재산관리관 지정 통보 (보육담당관 → 장애인복지정책과)

❍ 재산관리 분임내역 공유재산관리시스템 등재 및 재산총괄관 제출

(보육담당관 → 자산관리과). 끝.