문서번호	인재양성과-2150
결재일자	2017.3.9.
공개여부	부분공개(5)
방침번호

		시 민
주무관	교육총괄팀장	인재양성과장
박선진	김종엽	03/09 김수덕

2017년 상반기 6급 실무전문가양성과정

1인1건 보고서 작성 운영계획

2017. 3.

인재양성과

(교육총괄팀)

2017년 상반기 6급 실무전문가양성과정

1인1건 보고서 작성과정 운영계획

안전・복지・환경 등 주요시정 관심분야의 연구보고서를 작성함으로써 법령·제도·사무관리 개선 등에 대한 정책대안 도출기회를 제공코자 함

□ 운영개요

○ 기   간 : 2017. 3. 8 ~ 6. 7, 기간 중 6회, 매회 2h

- 3.8(수), 3.22(수), 4.4(화), 4.26(수), 5.10(수), 6.7(수)  매회 13:00~15:00

※ 단, 4.26(수), 5.10(수), 6.7(수)은 10:00~12:00

○ 대   상 : 국내반 66명

○ 운영방법

- 보고서 지도에 경험이 많고, 분야별 지도가 가능한 서울연구원, 시립대와 연계추진

- 5개 직무분야별 보고서 지도 및 토론 활성화로 전문분야 직무정보 습득

○ 분야별 교육생 현황

분 야 인원/장소	문화·경제	복 지	교통·도시재생	안전·환경·공원	혁신행정
66명	14명 (본관 303호)	11명 (창의관 101호)	11명 (본관 302호)	20명 (본관 301호)	10명 (창의관 302호)

○ 보고서 평가 : 배점 30점

- 최종 보고서 개인별 평가 후 우수보고서 선정․시상

○ 시상계획 : ‘17.7월 중    ※ 최우수 보고서(1명)는 행자부장관 표창장 수여

시상등급	시상편수	시상내용
최 우 수	5편(분야별1편씩)	시상금 200천원
우 수	5편(분야별1편씩)	시상금 150천원

□ 세부 운영계획

○ 운영방법

- 해당분야 연구를 주업무로 하는 서울연구원 연구위원, 시립대 교수를 지도교수로 선정

- 연구 보고서는 A4용지 20매 내외(보고서요약, 목차, 본문, 참고문헌)로 작성

- 서울시 관련 법령·제도·사무관리 개선 등에 관한 사항 등에 대해 작성하고, ‘17년 시정핵심과제 연구보고서는 심사시 가점

○ 지도교수 : 서울연구원 연구위원·시립대학교 교수 5명

- 문화․경제 분야	: 시립대학교 도시공학과     교수 신창호

- 교통․도시재생 분야   : 서울연구원 도시공간연구실 선임연구위원 김선웅

- 복지 분야	: 서울연구원 도시사회연구실 부연구위원 김승연

- 안전․환경․공원 분야 : 서울연구원 안전환경연구실 선임연구위원 이창우

- 혁신행정 분야	: 시립대학교 국제도시대학원 교수 이세구

□ 심사 및 시상계획

○ 심사방법

- 평가기준에 대하여 지도교수 및 시 직무전문가 채점, 채점결과를 합산하여 고득점순으로 최우수·우수 보고서 선정

- 배  점 : 100점(지도교수 50점, 시 직무전문가 50점)

- 평가기준 및 점수(50점)     ※ 지도교수 및 시 직무전문가 평가점수는 동일

주제의 적정성,독창성	논리체계 일관성, 구체성	자료조사	정책활용, 반영 가능성
10	10	15	15

※ ‘17년 시정핵심과제 연구보고서는 가점 부여(최고 5점까지)

○ 우수보고서 선정 : 10명

- 시상부문  : 분야별 최우수 1, 우수 1

- 시 상 품  : 문화상품권(최우수 20만원, 우수 15만원)

□ 총 소요예산 : 8,850천원

○ 강사료(일반2급, 5명)  : 220천원×6회×5명 = 6,600천원

○ 시 직무전문가 평가비용 : 100천원×5명	=   500천원

※ 市 내용전문가 평가비는 인재개발원 강사료 지급기준(자문·지도강사)에 따라 수당 지급

○ 우수보고서 시상(10명) : 1,750천원

- 최우수(5) 20만원, 우수(5) 15만원

붙임 : 1. 분야별 보고서작성 교육생 주제(안)

2. 보고서 작성 양식.  끝.