문서번호	원무과-3508
결재일자	2017.3.6.
공개여부	부분공개(5)
방침번호

				시 민
주무관	서무팀장	원무과장		어린이병원장
이정진	김용은	김성년		03/06 김재복
협 조
	진료부장		서동수
	간호부장		강영자
	약제과장		정덕숙

2017년도 상반기

어린이병원 "함께서울 학습동아리" 평가 계획

2017. 3

서울특별시 어린이병원

(원무과)

☞ 해당사항이 있는 부분에 ‘ ■ ’ 표시하시기 바랍니다. (※ 비고 : 필요시 검토내용 기재)
구 분	사전 검토항목 점검 사항	검토완료	해당없음	비 고
시민 참여	● 시민 의견 반영 및 사업 참여 방안을 검토하였습니까? 예) 청책토론회, 설문조사, 시민공모 등	□	■
전문가 자문	● 관련 전문가 의견을 반영하였습니까? 예) 자문위원회 개최, 타당성 검토, T/F 운영 등	□	■
갈 등	● 이해 당사자 간 갈등발생 가능성을 검토하였습니까? 예) 주택가 공공주차장 조성, 택시 불법영업 단속 등	□	■
사회적 약자 배려	● 사회적 약자에 대한 배려를 검토하였습니까? 예) 여성, 아동, 장애인, 한부모 가정 등	□	■
일자리	● 일자리 창출 효과 및 일자리 수를 검토하였습니까? 예) 직·간접 채용, 취업알선, 전문인력양성, 창업지원 등	□	■
선거법	● 공직선거법에 저촉 여부를 검토하였습니까? 예) 홍보물 배포, 표창수여, 경품지급, 기부행위 등	□	■
안전	● 시민 안전 위험요인과 안전대책을 검토하였습니까? 예) 장소·시설물 점검, 안전관리 인력확보 등	□	■
타 기관	● 타 기관 협의·협력(타 자원 활용 등)을 하였습니까? 예) 중앙부처, 타 지자체, 투자·출연기관, 민간단체 등	□	■
홍 보	● 사업 홍보 방안을 검토하였습니까? 예) 보도자료, 기자 설명회, 현장 설명회 등	□	■
정 책 영문화	● 정책 영문화 및 해외홍보 방안을 검토하였습니까? 예) 영문 제목‧요약, 해외 언론 보도, 외국어 홈페이지 등	□	■
바른 우리말	● 서울시 행정 순화어 목록을 확인하였습니까? 예) 별첨, 첨부 ⇒ 붙임, 가이드라인 ⇒ 지침 등	■	□
결재문서공개	● 공개 여부를 “비공개”로 설정했다면 법적근거를 명확히 검토하였습니까? 예) 정보공개법 제9조 제1항 제1호~제8호	■	□

2017 상반기 “함께서울 학습동아리” 평가위원회 개최 계획

2017년도 상반기 “함께서울 학습동아리” 운영 성과를 토대로 우수동아리를 평가 추천하고 하반기 운영 동아리를 재정비하여 조직의 문제 해결 역량을 강화할 수 있는 자발적인 학습 문화를 정착하고자 함

Ⅰ		학습동아리 운영 현황

□ 추진 근거

❍ 인력개발과-3770(2017.2.24.) 2017년 “함께서울 학습동아리” 운영 및 평가 계획

❍ 인력개발과-39578(2017.2.27.) ’17년 상반기 학습동아리 운영계획 및 평가관련 제출사항 알림

□ 학습동아리 운영현황 (총11개 동아리)

(’17년 상반기 등록 기준)

연번	동아리명	부서	인원			17년도 상반기 연구과제 (요약)
			계	내부	외부
1	근거 중심의 질 향상 연구회	진료부	25	21	4	임상연구정보를 바탕으로 ‘1실1효과보고서’ 및 사례 발표회 개최 2017년 개원 예정인 발달센터 심포지엄, 워크숍, 치료방법개발 생명윤리 및 안전에 관한 법률에 의거 인간 대상 연구를 실시하여 생명윤리 및 안전에 관한 연구 시행
2	식이 줄! 우유병에 딱 붙었다 전해라~	간호부	18	16	2	경관영양 우유병 식이세트 문제 개선을 통한 환아의 건강 증진을 도모
3	DMZ Virus (바이러스 비무장지대)	간호부	112	36	76	환아안전에 위협이 되는 감염 및 안전사고의 예방관리활동
4	Healing hands	간호부	19	19		위루술 환아 문제점 개선을 위한 적정 관리 방안 확립과 매뉴얼 제작을 통해 위루술 환아의 문제점 개선율을 증가시켜 원내 환아들의 건강증진에 기여하고자함.
5	3428 이를 지켜라	간호부	16	13	3	구강간호 프로토콜을 통한 잇몸 튼튼 활동
6	응답하라 인증하라	간호부	14	14		의료기관 인증유지를 위한 분야별 개선활동을 통해 2기 인증완벽 대비
7	365일 건강UP 환아 행복지수UP “지켜줄게 두피야”	간호부	38	20	18	2016년 하반기 제작된 두피관리 프로토콜을 체계적으로 적용하고 지역자원을 활용한 환아 정서적 지지 프로그램, 병동 내 습도 향상 활동 등 다양한 간호중재를 통해 두피각질(비듬)의 발생률을 감소시키고자 함
8	희망을 꿈꾸는 캥거루	간호부	17	17		캥거루 케어를 통한 무연고 신생아 관리의 질향상과 2차 감염 발생률 감소를 위한 효과적인 관리방안
9	안전 디딤돌 '콩콩콩'	간호부	14	14		영유아발달 단계에 따른 정상적인 발달단계 및 비정상적인 발달에 대한 이해 및 지식습득하고 효과적인 재활간호 및 치료를 제공하기 위한 발달장애관련 질환에 대한 전문적인 지식습득 및 정보공유로 개인 및 조직역량강화
10	마주보는 세상 행복 반올림	간호부	14	14		효과적인 집중훈련 프로그램을 운영하여 문제행동 환아들의 사회재활 기능 향상에 기여
11	우리들의 알약이	약제과	10	8	2	약사와 포근한 지식여행 (환자안전향상을위한조제&투약&복약지도질개선)

Ⅱ		서울시 학습동아리 평가 계획

□ 평가방향

❍ 동아리별 과제 성과를 중심으로 평가하되 수행과정도 병행 평가

❍ 연구 전문성 강화 및 자발적 협치기반 조성 위한 거버넌스 활동실적 우대

❍ 동아리 자체평가 및 책임관리 내실화를 통한 동아리 활성화 도모

❍ 운영평가 결과를 동아리 활동에 연계하여 지원, 인센티브 지원

□ 평가방법

❍ 평가기간 : 2017년도 상반기 ( ’16.10월~ ’17.2월)

※ 서울시 창의상 시상(4월, 10월) 일정 변경에 따라 동아리 운영기간 및 평가기간을 조정

▸2017년 상반기 ’16. 10월 ~ ’17.2월,  하반기 ’17. 3월 ~ ’17.8월

❍ 평가방법 : 기관별 자체 평가 및 단계별 평가를 통해 우수동아리 선정

❍ 평가기준 : 과제의 적정성, 수행활동, 수행성과, 수범사례 등 (정량+정성)

※	거버넌스형 동아리 평가 시 우대 (하반기 평가시부터 적용)	▶ ‘협치내용 연구과제’, ‘구성원 민간참여율’, ‘민·관 협업활동 실적’ 평가에 반영

❍ 평가대상 : 서울시 148개 동아리 중 각 기관별 추천 동아리

□ 평가절차

<우리 병원>		<인력개발과>		<사회혁신담당관>		<사회혁신, 인력개발>
선행단계		1단계 (B, C등급)		2단계 (A, S등급)		최 종
자체평가 및 우수동아리 추천 (4개 이내)		정성평가 및 실무위원회 개최 (창의상 2배수 추천)		창의상심사위원회 (9개 내외 선정)		· 창의상 결정(사회혁신) · 등급별 인센티브 부여 (인력개발)
~ 3.16까지		3.24 (예정)		4월		4월

□ 운영지원금 및 학습시간 인정

구 분	개 수		운영비 지원	학습시간 인정	비 고
S (창의상)	9개	최우수 1개	300만원	250시간	창의상 포상금 (사회혁신담당관)
		우수 2개	각 200만원
		장려 6개	각 100만원
A	9개		각 90만원	200시간	운영 지원금 (인력개발과)
B	10개		각 70만원	150시간
C	약 15개		각 20만원	60시간

※ 평가결과에 따라 각 등급의 동아리 수 변동 가능

Ⅲ		병원 평가위원회 개최 계획

□ 실무 평가위원회 개최

❍ 일    시 : 2017.03.13.(월) 10:00

※ 주간 운영회의 종료 후 진행

❍ 장    소 : 동관 2층 회의실

❍ 위    원 : 병원장 및 각 부서장 등 5명

- 병원장, 진료부장, 간호부장, 약제과장, 원무과장

❍ 안    건 : 2017년도 상반기 활동실적 우수동아리 추천 (4개이내)

※ 하반기 학습동아리 정비 병행

□ 우수동아리 평가 및 추천

❍ 평가대상 : 11개 동아리

❍ 평가방법

- 정량평가 실시(담당자) 후,  실무평가위원회에서 정성 평가

- 우리 병원 주요 현안과제에 대한 연구, 협업 활동에 대해 중점 평가

- 학습동아리 평가에 따른 추천 순위 결정

❍ 평가기준 : 정량평가 30점 + 정성평가 70점  (세부기준 붙임 1 참조)

❍ 평가결과 : 우수동아리 서울시 추천 (4개 이내)

참고

2016년도 학습동아리 평가결과

구분	추천내용		동아리명	부서	평가결과	포상금(만원)	비고
2016년도 하반기 평가	4개	1	365일 건강 UP 환아행복지수 UP “지켜줄게 두피야”	간호부	S	200	창의상 (우수)
		2	우리들의 알약이	약제과	A	90	-
		3	근거 중심의 질 향상 연구회	진료부	A	90	-
		4	식이 줄! 우유병에 딱붙었다! 전해라	간호부	A	90	-
2016년도 상반기 평가	3개	1	365일 건강 안전병원 Safety Day	간호부	B	70	-
		2	근거 중심의 질 향상 연구회	진료부	A	90	-
		3	시민의 약국 Good 약사	약제과	B	70	-

Ⅳ		행정 사항 및 추진 일정

□ 행정 사항

❍ ’17년 상반기 학습동아리 연구실적 제출 (동아리별 시스템 등록 완료 후 제출(~3.8까지))

❍ ’17년 상반기 연구계획서  및 학습동아리 정비

※ 실무평가위원회 개최시 재정비

❍ ’17년 하반기 연구활동 및 지식공유시스템(KISS) 등록 철저(동아리별)

- 대    상 : ’17.3.1.~ ’17.8.31.까지 하반기 연구기간

※  2017 하반기 동아리 평가 : ’17. 9월 예정

- 수시활동 및 지식공유시스템(KISS) 등록

▸ 신규 동아리는 지식공유시스템 등록 후 인력개발과 승인 요청

▸ 기존 동아리는 회원 정비(운영자 수정 등), 게시판 정비

▸ 연구계획서, 수시활동보고 및 회의록, 동아리 사진, 각종 자료 등 수시게

□ 향후 추진 일정

❍  상반기 연구실적 및 기관별 자체평가 결과 제출 : ’17. 3. 16.까지

❍ 하반기 연구계획서 및 동아리 재정비 현황 보고 : ’17. 3. 16.까지

❍ 학습동아리 지원(도서, 액션미팅, 민관협업활동비 등) : ’17. 3월 ~12월

❍ 학습동아리 ’17 하반기 종합 평가              : ’17. 9월

붙 임 : 평가위원회 평가기준(’17 상반기) 1부.  끝.

붙임1		실무평가위원회 평가기준(’17.상반기)

구 분

배점

평가 내용

총점

점수

정량

평가

(30점)

담당

평가

수시활동부문

※지식공유시스템

등록기준 평가

(반드시,
상반기 연구활동
건수만 평가)

20

10

구 분	15개 이상	15개 미만～ 10개 이상	10개 미만～ 5개 이상	5개 미만～ 2개 이상	1개	0개
수시활동 보고서	10	8	6	4	2	0

10

구 분	15개 이상	15개 미만～ 10개 이상	10개 미만～ 5개 이상	5개 미만～ 2개 이상	1개	0개
회의록	10	8	6	4	2	0

협치부문

※ 3개 부문 합산

(해당사항
없을시 0점)

10

10

구 분	① 협치과제 선정	② 민관연합동아리 (외부회원 15%이상)	③ 민·관 연합활동 실적
			1회	2회	3회 이상
해당사항 합산 (0~10점)	2	2	2	4	6

① 협치과제 선정, ② 민관연합동아리의 경우 9월 등록된 동아리 현황 기준으로 평가 (9월 기 제출한 연구계획서 내용)

③ 민관연합활동 실적은 지식공유시스템에 기한 내 등록된 실적만 인정 (수시활동보고, 회의록 등을 통해 등록/증명된 내용)

정성

평가

(70점)

평가

위원

평가

과제선정의 적정성

(연구중요도)

10

10

부서 현안과제 등으로 창의적, 심층적 연구(학습)을 통해
해결이 필요한 과제가 선정되었는지 여부

수행과정

및 방법

(노력도, 정성평가)

20

10

하반기 연구계획에 따른 동아리 활동 실행여부

10

외부 전문가와의 협업활동 및 토론‧모임의 충실성,
현장조사, 타시도, 외국사례 연구 등 수행 여부

수행 성과

및 실적

(창의성,실용성)

30

15

연구 결과 시정 반영 여부

15

연구 성과가 독창적이고 수행과제의 결과 도출이 적정한지

수범사례

(창의성,실용성)

10

10

학술지 게재, 내․외부기관 수상, 언론보도사례 실적 등

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