문서번호	인재양성과-1909
결재일자	2017.3.2.
공개여부	부분공개(6)
방침번호

		시 민
주무관	미래설계교육팀장	인재양성과장
정승	최병득	03/02 김수덕

2017년 제1기

복지시설 유니버설 디자인 과정 운영계획

2017. 3

(인재양성과)

제1기 복지시설 유니버설 디자인 과정 과정 운영계획

복지시설 유니버설 디자인의 개념과 적용 가이드라인 이해를 통해

유니버설 디자인의 필요성 인식 및 개선방안 도출과 함께 실무역량

배양에 기여하고자함

Ⅰ		교 육 개 요

□ 교육목표

○ 노인, 장애인 등 사회적 약자의 요구를 반영하고 감성을 배려한   사용자 중심 유니버설 디자인의 필요성 인식 및 실무역량 배양

□ 교육특징

○ 유니버설 디자인 가이드라인 소개, 디자인 적용사례 분석 및 개선 방안 토론, 현장탐방 등 실무중심 교과목 편성

□ 운영계획

○ 교육대상 : 시·자치구 5급 이하, 투자출연기관

○ 교육기간 : 2일

○ 교육인원 : 30명 / 1기수당

○ 교육장소 : 배움관 5강의실

○ 교육일정

1기	2기	3기
4.4~4.5	6.8~6.9	11.23~11.24

○ 교육평가 : 학습태도 100%

Ⅱ		교과목 구성

분 야	교 과 목			교 과 내 용	교육시간 및 방법
					계	강의	참여	현장	기타
	5과목			계	14	5	4	4	1
직무 전문	5과목			소 계	13	5	4	4
	1)	유니버설디자인 입문		□유니버설 디자인의 개념 및 이론 □유니버설 디자인 필요성 이해 □서울시디자인정책 방향 및 추진현황 등	2	1	1
	2)	유니버설디자인 해외사례 분석		□다양한 이용자 관점 및 이용행태를 고려한 정책별 유니버설디자인 해외사례 소개 -어린이, 청소년, 여성, 어르신 등 이용자 중심 디자인 정책 추진현황 및 사업 소개	2	1	1
	3)	유니버설 디자인 적용 개선실습		□유형별 유니버설디자인 적용 프로세스 소개 □유니버설디자인 적용 실습 (ex.인재개발원 건물 분석을 통한 가상 디자인) □실제 이용자, 운영자, 디자이너 등 현장의 니즈 및 유니버설디자인 적용의 필요성	2	1	1
	4)	유니버설 디자인 적용 개선방안 토의		□법적 최소한에서 삶의 최대한으로 유니버설 디자인의 현황 및 전망 □일상에서 만나는 유니버설디자인 적용 사례 공유 □다양한 시민이 체감하고 공감하는 유니버설디자인 환경 만들기 토론	3	2	1
	5)	유니버설 디자인 현장견학		□우수사례 현장견학 -성남고령친화센터 (성남시 분당구 야탑동)	4			4
기타				소 계	1				1
	※		행정시간	□시정비전 소개 및 과정 안내 □교육생 자기소개 및 이수소감 공유	1				1

Ⅲ		교육 시간표

[배움관 5 강의실 ]

시 간 일 자		1	2	3	4	5	6	7	8
		09:00 ～ 09:50	10:00 ～ 10:50	11:00 ～ 11:50	12:00 ～ 12:50	13:00 ～ 13:50	14:00 ～ 14:50	15:00 ～ 15:50	16:00 ～ 16:50
	4. 4. (화)	행정시간 (입교 및 과정안내)	유니버설 디자인 입문(2h) *** **************************		점심	유니버설 디자인 해외사례 분석(2h) *** ************************		유니버설 디자인 적용 개선실습(2h) *** ****************** ******
	4. 5. (수)	유니버설 디자인 적용 개선방안 토의(3h) *** ********************* ******			점심	유니버설 디자인 현장견학(4h) ※ 성남 고령친화종합체험관 **************************

Ⅳ		평가 및 배점

평 가 종 류	교육시간	배 점
학습참여	14	100

Ⅴ		행정 사항

□ 소요예산 : 2,082천원

○ 강사료 : 1,620천원

- 일반1급 (2시간) : 350천원 × 3명 = 1,050천원

- 일반1급 (3시간) : 350천원 × 1명 =   350천원

- 일반2급 (2시간) : 220천원 × 1명 =   220천원

○ 원고료 : 462천원 ( 7시간 × 11천원 × 6매 )

○ 예산과목 : 인재기획과, 인재양성 및 시험관리, 교육과정 운영,

재직자교육과정 운영

□ 과정운영 준비(출강요청, 교재발간, 입교안내 등) : 교육시작 전

□ 운영결과 분석, 개선사항보고 등 : 설문기간 종료후 7일 이내