“내 집, 내 점포 앞 눈치우기”로 더 행복해지는 우리 마을
	서울특별시
수신	수신자참조
(경유)
제목	2017년 제1기 과장 리더십 과정 참석대상자 제출 요청

1. “조직문화 혁신을 통한 직원 중심의 행복한 일터만들기”(인사과-9537호, 행정1부시장방침 제104호, ‘16.4.1) 및 “4급이상 간부 리더십 교욱 활성화계획”(인재개발원 인재기획과-15110호, ’16.10.20)과 관련입니다.

2. 우리시 관리자 리더십 역량 강화 및 소통하는 조직문화 확립을 위해 서울시 인재개발원에서 실시하는 2017년「과장 리더십 과정」교육대상자를 붙임과 같이 알려드리니, 반드시 참석하실 수 있도록 안내를 부탁드리며

3. 각 실·본부·국 주무과에서는 붙임2 배정인원 현황을 참고하여 신청결과를 붙임3 양식에 의거 2.20(월)까지 기한내 제출하여 주시기 바랍니다.

가. 교육대상 : 개방형 및 시 전입 3년미만 시,사업소 과장(4급)

※ 16년 소통방통 과장리더십 및 결정적 순간의 대화 과정 이수자 제외

나. 교육인원 : 18명 예정

다. 교육일정 : 3.15(수), 3.22(수), 3.29(수), <매주 수요일(3주간)>

라. 교육장소 : 인재개발원 창의관 201호

붙임 : 1. 2017년 과장 리더십 과정 교육대상자 명단 1부.

2. 2017년 과장 리더십 과정 실·본부·국별 배정현황

3. 2017년 과장 리더십 과정 신청자 (제출양식) 1부.

4. 2017년 과장 리더십 과정 시간표 1부.  끝.

	서 울 특 별 시 장
수신자	시민소통담당관,서울특별시 시민감사옴부즈만위원회,여성정책담당관,교육정책담당관,정보기획담당관,민생사법경찰단장,경제정책과장,문화정책과장,환경정책과장,안전총괄과장,도시계획과장,주택정책과장,물순환정책과장,서울시립대학교총장(교무과장),서울특별시의회의장(의 정 담 당 관),서울특별시은평병원장(원무과장),서울특별시서북병원장(원무과장)
주무관	김경정		교육훈련팀장	조병건		인력개발과장	02/16 김희갑
협조자
시행	인력개발과-3162	(		)	접수		(		)
우	04524	서울특별시 중구 세종대로 110	/	http://www.seoul.go.kr
전화		/전송		/		/	부분공개(5,6)