함께 만드는 서울, 함께 누리는 서울
	상수도사업본부
수신	수신자참조
(경유)
제목	2017년 상반기 멘토-멘티 지정내역 제출 안내

1. 인력개발과-2197호(2017.2.3)와 관련입니다.

2. 위 호와 관련, 각 부서 및 사업소에서는 붙임「2017년 멘토링제 운영계획」을 참고하여 멘토-멘티 지정내역을 붙임2(지정내역 서식)에 따라 작성 후 2017.02.15(수)까지 인재육성과로 제출하여 주시기 바랍니다.

	운 영 개 요
○ 멘 티 : 5급이하 서울시 최초 임용자, 자치구 및 타기관 최초 전입자, 부서 전입자, 희망자 ○ 멘 토 : 인생·직장선배로서 귀감이 되는 공무원 ○ 활동내용 : 업무지원, 조직문화, 공직 애로사항, 기타 인생 상담 등 ○ 활동방법 : 멘토와 멘티가 자율적으로 운영하되, 부서에서는 그룹 멘토링, 멘토링 데이 등 다양한 방식으로 활동 지원(멘토링 데이: 매월 넷째 주 금요일) ○ 활동기간 : 반기별 4개월(상·하반기 인사시기에 맞춰 시행) ○ 활동평가 : 2회(상·하반기)

붙 임 : 1. 2017년 멘토링제 운영계획(방침) 1부

2. 멘토-멘티 지정내역 제출 서식 1부.  끝.

	서울특별시상수도사업본부장
수신자	상수1-38(전체)
주무관	이흥재		인재육성과장	02/08 노석태
협조자
시행	인재육성과-1148	(		)	접수		(		)
우			/
전화	02-3146-1175	/전송	02-3146-1208	/	ironfoot@seoul.go.kr	/	대시민공개