문서번호	일자리경제과-1231
결재일자	2017.1.9.
공개여부	대시민공개

주무관	청년지원담당		일자리경제과장		기획경제국장		부구청장		구청장
박수정	이인복		박태일		이용식		김병환		01/09 김영배
협 조
						정무보좌관		윤정배

- 일 경험 제공 및 민간일자리 진입 촉진을 위한 -

「2017년 청년 뉴딜일자리 사업 종합 추진계획」

2017. 1

성  북  구

[일자리경제과]

- 일 경험 제공 및 민간일자리 진입 촉진을 위한 -

「2017년 청년 뉴딜일자리 사업 종합 추진계획」

구민생활에 필요한 행정서비스를 제공하고 취업 희망자에게는 일 경험 제공 및 직업역량 배양을 통해 청년의 민간일자리 진입을 촉진하기 위해「2017년 청년 뉴딜일자리 사업 종합 추진계획」을 시행하고자 함.

Ⅰ		추진 근거

□ 서울특별시 일자리 정책 기본조례 제5조(일자리 창출 사업), 제6조(취업 지원 사업)

□ 서울특별시 성북구 청년지원 기본조례 제8조(고용 확대)

Ⅱ		사업 개요

□ 사업기간 : ‘17. 2 ~ 12월(11개월간)

□ 대상사업 : 청년복지인턴운영외 18건(총 19개사업 - 첨부1)

※ 사업접수 : 총49개 사업, 457명 8,211백만원(자치구 최다 제안 및 선정)

□ 모집인원 : 134명

□ 신청자격 : 만18세이상 39세이하의 서울시민(청년)

□ 사 업 비 : 1,501백만원(전액 시비)

□ 임금기준 : 시급 8,200원(2017년 서울시 생활임금 8,197원)

○ 일급제(시간급×근무시간), 간식비 별도 지급안함

□ 근로조건

○ 근무시간 : 1일 8시간 이내에서 다양한 근무시간(근무형태) 가능

- 주5일 근무 뿐아니라, 주1~4일 근무 등 다양한 형태의 근무 가능

○ 근무기간 : 4~11개월 이내

□ 참여자 지원

○ 체계적 진로설계 및 직업훈련을 위한 시스템 마련

- 뉴딜일자리 매니저 지원, 관내 대학의 지원조직을 통한 상담, 교육, 진로설계,

취업코칭 등 실시

○ 직무교육 강화를 통한 경력형성 지원

- 일경험, 전문성 숙련, 현장 노하우 습득 지원을 통한 직무역량 강화

○ 일자리 정책수단 연계를 통한 창업, 협동조합 지원

- (창업) 교육, 준비활동 지원, 보육기회 제공, 마케팅·판로 지원

- (협동조합) 교육, 컨설팅, 네트워크 구축 지원, 위탁 등 공공구매

□ 모집·선발 절차 : 일괄 집중 홍보, 사업별 모집·선발

○ 일괄 집중 홍보 : ‘17년 1월 ~ 2월중

- 뉴딜일자리 사업 취지, 대상사업, 모집규모, 모집일정 등 안내 및 홍보

○ 모집공고·선발 : ‘17.1.16~2.10(접수기간 : ‘17.1.23~2.10)

- 사업별 신청자격, 선발기준, 근무내용, 사업기간, 모집인원, 근로조건(근무시간,

임금, 근무장소) 등 공고

- 서울시·구 홈페이지에 공고, 일자리플러스센터, 워크넷 등

관내 대학 및 유관기관 홈페이지 등에 게재를 통한 접근성 강화

- 참여자선발은 사업개시일 7일전에 통보

○ 접수장소 : 사업부서

< 추 진 절 차 >

뉴딜일자리 일괄 집중홍보	□	참여자 모집․공고	□	참여자 접수	□	참여자 선발․배치
일자리정책과		사업부서		사업부서		사업부서
‘17.1~2월		‘17.1.16~2.10		‘17.1.23~2.10		‘17.2월중

□ 사업관리

○ 추진절차

계획수립			➡		모집․선발			➡			사업수행	✚		참여자 지원			➡	사업평가
	□사업목적․내용 □참여자 선정기준 □참여자 지원계획					□모집공고․홍보 □참여자 선정 □참여자 교육․배치					□과업 부여 □사업 지도․감독 □근태․급여 관리				□참여자 지원 □취업․창업 연계 □직업역량 배양				□목표 달성도 □취업․창업 실적 □구민생활 편의

○ 뉴딜일자리 사업은 서울시 예산사업으로 구 사업부서 직접 수행 원칙

○ 사업수행 소관 부서별로 사업취지에 맞도록 시행계획 수립·추진

○ 사업별 관리카드를 작성하여 월별 추진상황 관리

○ 정기적인 현장점검을 통해 사업목적 달성 및 참여자 복무관리

○ 행정포탈 “행정지원인력시스템”에 의한 참여자 관리

- 뉴딜일자리 사업 참여자 현황, 경력(재직)증명서 발급 등 관리

Ⅲ		세부 추진계획

□ 사업 참여자 모집(신청접수)

1. 신청자격 : 만18세이상 39세이하의 서울시민(청년)

※ 사업 참여배제

① 서울시민이 아닌 자  ② 18세 미만자 ③ 현재 취업상태인자

④ 서울형 뉴딜일자리 사업 참여 경력이 있는 자(중도 퇴직자 포함)

- 단, 6개월 이하 뉴딜일자리 참여자는 참여가능

⑤ 대학 또는 대학원에 재학중인 자(휴학생 포함)

- 단, 대학교(원) 수료생, 졸업예정자, 졸업유예자, 방송통신대학‧사이버

대학․야간대학(원) 재학생은 참여가능

⑥ 공무원연금, 군인연금, 사학연금 수령자

⑦ 아동․청소년 관련 사업의 경우「아동·청소년의 성보호에 관한 법률」,「아동복지법」등에서 정한 범죄경력이 있는 자

⑧ 신청서, 정보제공 동의서 등 신청 구비서류를 제출하지 않은 자

⑨ 기타 지병․건강쇠약 등으로 근로가 불가하다고 판단되는 자

2. 신청 접수기간 및 구비서류

가. 모집공고 (서울시 통합공고 – 추가모집시 각 사업부서)

○ 공고사항 : 대상사업, 사업내용, 사업기간, 모집인원, 근로조건(근무

시간, 임금, 근무장소), 소관부서 및 전화번호 게재

○ 공고기간 : ‘17. 1. 16(월) ~ 2. 10(금)

○ 공고방법 : 서울시·우리구 홈페이지, 일자리플러스센터, 고용노동부

전상망(워크넷, 일모아시스템) 등에  게재

나. 신청 접수기간 : ‘17. 1. 23(월) ~ 2. 10(금)

다. 신청 구비서류 : ①~⑤필수

① 서울형 뉴딜일자리 사업 참여 신청서

② 개인정보 수집·이용·제공 동의서

③ 구직등록필증

④ 주민등록등본

⑤ 가족관계증명서

⑥ 기타 가점 증빙서류

(장애인, 국가유공자, 북한이탈주민, 결혼이주여성, 여성세대주)

⑦ 기타 개별사업에서 정한 요건을 확인하기 위한 서류

- 아동․청소년을 대상으로 하는 사업은 성범죄경력조회 필요

3. 신청서 접수장소 : 각 사업별 해당부서에서 지정하는 장소

- 접수내역 3년간 보관, 신청사항은 접수대장에 기재

4. 신청자격 조회·확인 : 서울시 및 각 사업별 해당부서

※ 참고범령 : 아동·청소년의 성보호에 관한 법률 제56조(아동·청소년 관련기관

등에의 취업제한 등), 동법 시행령 제25조(성범죄의 경력 조회)

□ 사업 참여자 선발

1. 서울형 뉴딜일자리 사업 관리위원회 구성·운영

가. 목적 : 뉴딜일자리 사업의 효율적 운영 및 사업 참여자 선발·관리

나. 구성 : 7명 이내(위원장 1인, 외부위원 3인 이상) - 첨부 2

① 구 단위로 구성․운영

② 위원장은 기획경제국장

③ 위원에는 반드시 외부 전문가 3인 이상 포함

- 외부위원은 지역청년 대표 및 관내 대학 교수 등으로 구성

- 내부위원은 일자리경제과장 포함 해당 사업부서장으로 구성

2. 참여자 선발

가. 신청자격 및 참여자 배제사유 유무 조회․확인

나. 선발절차

① 신청서류, 신청자격 확인 결과에 따라 부적격자 제외

② 신청자격에 적합한 대상자들을 선발기준 점수표에 따라 점수를 부여하고 높은 점수 순으로 선발

③ 선발기준 점수의 합산점이 동일한 경우에 대비하여 사전에 우선순위를 정하여 모집공고시 명시

④ 신청인원이 모집인원에 미달할 경우 신청자격을 갖춘 신청자만 선발하여 그 인원으로 사업추진

⑤ 신청인원이 모집인원을 초과할 경우 사업의 특성에 맞게 예비 참여자를 선발하고, 결원 발생시 즉시 채용

⑥ 근로가 불가능하다고 판단될 경우 선발에서 제외 가능

3. 선발기준

가. 서울형 뉴딜일자리 사업 참여자 선발기준 점수표 (표준안)

평가항목	배점 기준	배점 (100)	비 고
① 재산상황 (건축물,주택,토지) 과세표준액 합산	․0원~1억원 이하 : 30점 ․1억원~2억원 이하 : 20점 ․2억원~3억원 이하 : 10점 ․3억원 초과: 0점	30 (30, 20, 10, 0)	일모아시스템에서 확인 (서울시에서 구에 일괄 통보)
② 부양가족수	2명 이상, 1명, 없음 (65세 이상자 또는 18세 미만자에 한함)	20 (20, 10, 0)	주민등록등본, (가족관계등록부) 건강보험증 사본 확인
③ 가점사항 (취업 취약계층)	북한이탈주민, 결혼이주여성, 여성세대주(단독세대 제외)	10 (10, 0)	중복 가점 불가
	국가 유공자 등 취업보호 지원 대상자	10 (10, 0)
	장애인 및 가족	10 (10, 0)
④ 자격․경력 가점	․당해분야 자격 보유자 ․당해분야 경력 보유자	20점이내 (20~0)	자격, 경력을 요건으로 참여자를 선발하는 사업
⑤ 사업 자체별 판단사항	․사업목적 달성을 위해 특별히 고려할 사항 등	20점이내 (20~0)
※ ①~④는 정량 평가 , ⑤는 정성 평가 ※ 배점을 조정하여 ⑤사업 자체별 판단 없이 ①~④항목만으로 평가가능

4. 사업 참여자 확정 통보

① 사업 참여자 확정통보(발표)는 사업개시일 7일전에 통보.

※ 일정상 부득이 한 사정이 있는 경우 통보일자 조정 가능

② 중도포기자 최소화를 위해 확정 통보시까지 참여 포기의사를 밝힌 경우 참여대상에서 제외하고 통보(게시판 공고 등)

5. 참여자 관리

① 선발의 효력은 결격사유, 포기 등으로 근로계약이 해지된 경우를 제외하고 사업 종료시까지 유지됨

② 참여자 확정시「행정지원인력관리시스템」에 등록하고, 중도포기 등 변동사항이 발생된 경우 5일 이내에 변경등록

③ 참여자는 경력, 자격, 건강상태 등을 고려하여 배치

④ 사업 참여자의 병원 입원 및 통원치료시 사업참여 유보

-  사업 참여자 본인의 병원 입원 및 통원치료를 위하여 사업에 참여가

곤란할 경우는 진단서를 첨부하여 사업참여 일시중지를 신청한 때에는 사업 잔여기간 범위 안에서 치료 등에 필요한 기간만큼 사업 참여를 유보할 수 있음.

- 사업의 재참여 요청시 사업의 잔여기간의 범위 안에서 참여 가능

6. 사업개시 후 참여자 관리

가. 사업개시 후 부적격자 확인‧조치

① 사업개시 후 신청자격에 문제가 있다고 판단된 경우 부적격자(실업급여 수급권자, 취업자 등)여부를 관계기관 또는 일모아시스템 등을 통하여 확인하고 결격자는 근로계약 해지

② 추진부서에서는 참여자 인적사항을 서울시 행정지원인력관리시스템에 입력관리

나. 예비참여자 및 중도퇴직자 관리

① 참여자 외에 결원에 대비한 예비참여자를 선발, 순위별로 관리하여 중도퇴직 발생 시 반드시 순위별로 참여자로 선정

②  사업에 참여하였다가 당초 계약기간을 채우지 못한 자에 대해서는 중도퇴직 사유 등을 확인하여 행정지원인력관리시스템에 입력관리

다. 경력(재직)증명서 발급

① 참여자가 근무경력을 요구할 경우 사용증명서(경력,재직증명서)를 즉시 발급하여야 함

② “경력(재직)증명서” 발급은 행정지원인력관리시스템에 의해 발급

라. 기타 참여자 관리

① 발대식 개최 : 참여자의 자긍심 고취 및 이용안내를 위해 발대식 개최

- 사업개시전 서울시 및 구의 일정에 맞추어 추진 예정

② 대민접촉 등 사업 특성상 필요한 경우 또는 사업 참여자의 자긍심 및 신뢰성 제고를 위해 필요한 경우 신분증 및 명함 발급

③ 사업에 따라 사업수행에 적합한 복장(모자, 유니폼 등) 착용 지원

④ 참여자 정기 간담회 : 분기별 1회 이상 실시

⑤ 참여자 만족도 조사 실시

마.  참여자 개인정보 보호

○ 사업 신청자, 가족들의 개인정보는 개인정보보호법에 따라 관리하며, 참여자 선발 및 사업목적 외에 다른 용도로 사용하거나 다른 사람 또는 기관에 제공할 수 없음

○ 개인정보 보유기간 : 사업종료일로부터 10년

○ 개인정보 보유기간 경과시 재생할 수 없는 상태로 삭제․폐기

Ⅳ		사업 안내 및 홍보

1. 언론매체 및 미디어매체 홍보

○ 사업개시 전 보도자료 제공

○ 사업별 우수사례 발굴을 통한 보도자료 제공

2. 뉴미디어매체 활용

○ 서울시 및 구 홈페이지, 일자리플러스센터, 고용노동부 전산망(워크넷, 일모아시스템) 등에 개제

○ SNS(페이스북 등)를 통한 홍보 및 동 주민센터 게시판 게시

○ 관내 대학 인근에 참여관련 현수막 게재 등을 통한 참여자 모집

Ⅴ		행 정 사 항

□ 향후일정

○ 뉴딜일자리 사업장 현장점검 : ‘16.12.28~30.

○ 뉴딜일자리 매니저 수요조사 제출 : ‘16.12.28(수)한

- 매니저 운영개요 참조하여 매니저 신청서 제출

※ 참여인원 20인 이상 사업만 해당

○ 사업별 공고내용 제출 : ‘17.1.5(목)한

- 공고내용 작성 제출(서울시 통합 공고)

※ 공고일(‘17.1.16(월)) 및 접수기간(’17.1.23~2.10)

○ 사업별 해당부서 부서장 회의 : ‘17.1.6(금) 14:00, 미래기획실

○ 사업별 세부실행 계획 방침수립 후 제출 : ‘17.1.13(금)한

- 세부실행계획 수립시 인건비 산출계산식을 참고하여 수립

○ 뉴딜일자리 사업관리

- 뉴딜일자리 사업 모집현황 제출 : 사업개시 후 5일 이내

※ 기타 세부사항은 ‘17. 서울형 뉴딜일자리 사업 종합지침에 따름(서울시)

□ 사업예산 : 총 1,501백만원(전액 시비)

○ 인  건  비 : 1,301백만원(19개사업 134명)

○ 교육훈련비 : 98백만원

○ 기타재료비 : 102백만원

□ 외부위원 참석수당 지급

○ 소요예산 : 400,000원(100,000원×4인)

○ 예산과목 : 일자리경제과, 지역경제육성, 청년일자리창출 및 자립기반구축,

청년지원협의체 운영, 일반운영비, 사무관리비

붙    임 : 1. 서울형 뉴딜일자리 사업 선정현황(19개사업) 1부.

2. 서울형 뉴딜일지 사업 관리위원회 구성명단(안) 1부.

3. 뉴딜일자리와 공공근로 차이점 1부.

4. 서울형 뉴딜일자리 사업 참여자 모집 공고(예시) 1부.

5. 서울형 뉴딜일자리 사업 참여 신청서 1부.

6. 개인정보 수집·이용·제공에 관한 동의서 1부.

7. 근로계약서(표준안) 1부.

8. 뉴딜일자리 근무일지 1부.

9. 보안서약서 1부.

10. 근무기록부 1부.  끝.