“내 집, 내 점포 앞 눈치우기”로 더 행복해지는 우리 마을
	서울특별시
수신	수신자참조
(경유)
제목	신규임용자 인사발령

1. 2019년 임용후보자에 대한 신규임용 발령사항을 다음과 같이 알려드립니다.

가. 발령번호 : 제 880호

나. 인사발령 : 붙 임

다. 시행일자 : 2019.12. 2.字

2. 각 실·본부·국·사업소에서는 신규임용자에 대해 부서 배치 전 2주간 순환근무 등을 통해 자체교육을 실시해 주시고, 멘토지정 및 신규직원 업무분장 운영기준 등을 준수하여 공직에 잘 적응할 수 있도록 적극 협조하여 주시기 바랍니다.

	< 신규공무원 조직 및 직무적응을 위한 조직문화 혁신대책 >
◈ 신규공무원 대상 인사배치 및 업무분장 운영기준 준수 (제10호) - 부서배치 시 주무과 및 과별 주무팀 배치는 지양 - 사무에 대한 이해 및 숙련이 필요한 업무는 신규 직원 업무 분장 지양 등 ◈ 신규공무원 직무 조직적응 교육훈련 강화 (제11호) - 부서별 실제 업무 배치 전 실·본부·국 내 2주간 순환근무 실시 등 ◈ 직무 및 조직 적응을 돕기 위한 전문 멘토 운영 (제12호) - 신규공무원에 대한 멘토링 의무 결연 등

3. 아울러, 실무수습(신규임용후보자)으로 근무중인 직원이 임용된 경우, 4대 보험료 자격상실 및 신규임용에 따른 재신고 등 신분변동에 따른 급여, 복무상 변경 조치하여 주시기 바랍니다.

4. 신규임용자 임용 전 유사경력에 대한 호봉 합산 신청 안내도 드리니 해당직원이 있는 부서에서는 신청절차에 따라 자체 심의 후 인정 경력에 한하여 인사과로 공문 제출해 주시기 바랍니다.

붙임 : 1. 신규임용 인사발령문(행정·기술직군) 각 1부.

2.「신규 공무원 조직 및 직무적응 교육 계획」(인력개발과-2000, 2019.1.28.)호

3. 신규임용자 유사경력 호봉 합산 신청 안내.  끝.

	서 울 특 별 시 장
수신자	서관과01-165,서사01-42,서상수1-40,공무원연금공단이사장
주무관			인사기획팀장			인사과장
협조자	기술인사팀장
시행	인사과-34136	(	2019.11.27.	)	접수	연구지원부-16462	(	2019.11.28.	)
우	04524	서울특별시 중구 세종대로 110	/	http://www.seoul.go.kr
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