행정직 등 사회복지분야 배치 미이행 사유서(양식)

<oo시,도>

구분	이행 실적 (12~14년 누적)	미이행 사유	이행 계획
oo시	o 행정직 재배치 실적 / 목표	<작성 요령> o 구체적으로 미이행 사유를 작성	<작성 요령> o 잔여 목표인력 재배치 예정일 명시 o 구체적으로 이행계획 작성
oo군
oo구
. . .

<작성요령>

o 이행실적은 ’14. 3. 31. 기준으로 작성

o 이행 계획 중 재배치 계획(예정) 기한을 명시