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		서울특별시
수신	수신자참조
(경유)
제목	2019년 지방공기업 임금피크제 별도정원 최종 확정 통보

1. 행정안전부 공기업지원과-2743(2019.8. 9.)호와 관련입니다.

2. 지방공기업 임금피크제에 2016~2019년도 별도정원을 붙임과 같이 확정 통보합니다.

※ 공기업지원과-1416호(2019.4.26.)에 따라 수정 제출한 자료를 참고하여 별도정원 확정

3. 이와 관련, 서울시 및 자치구 산하 공기업은 2019년 신규채용 인원이 차질없이 채용될 수 있도록 노력하여 주시기 바랍니다.

4. 또한, 오류 수정 외에별도정원 조정을 요구한 기관에 대해서는 해당 내용을 검토하여 조정 결과에 대해추후 개별 통보할 예정임을 알려드립니다.

□ 임금피크제 운영 관련 유의사항

○ 임금피크제 신규채용은 임금피크제 대상자의 절감재원을 통해 충당하는 것이 원칙이며, 별도정원은 연도별로 구분하여 누적 관리함

○ 임금피크제 별도정원을 자연퇴직 정원으로 임의로 이체하여 감소시킬 수 없음

○ 임금피크제 절감재원으로 별도정원 인건비 충당이 어려운 경우 설립 자치단체를 통하여 행정안전부와 협의하여야 함(연도를 구분하여 별도정원 조정 신청)

○ 신규채용 목표가 적정하게 산정되었는지, 신규채용 인건비를 충당할 수 있을 만큼 임금피크제 대상자의 임금을 적정하게 감액하고 있는지 등에 대해 자체 점검 실시

붙임:  1. 행정안전부 공문 1부.
2. 지방공기업 임금피크제 별도정원 확정 내역 1부.  끝.

							서 울 특 별 시 장
수신자					투자기관 시 주관부서,서구1-25,서울시투자기관,자치구공단
주무관							정다운			공사공단팀장					代전인성					공기업담당관					08/26 고광현
협조자
시행			공기업담당관-9994									(						)		접수											(						)
우	04524					서울특별시 중구 세종대로 110 (태평로1가)															/			http://finance.seoul.go.kr/publicenterprises
전화		02)2133-6781						/전송			02)2133-0864					/	jdw10004ok@seoul.go.kr												/	부분공개(6)