서울특별시 성북구 공고 제2017-     호

서울특별시 성북구 시간선택제임기제공무원(라급) 채용공고(안)

우리 구에서는『지방공무원 임용령 제21조의3 제1항』에 의거 서울특별시 성북구 시간선택제임기제공무원‘라’급(학예사 계약직) 채용계획을 다음과 같이 공고합니다.

2017.  8.    .

성 북 구 청 장

1. 채용분야 및 선발예정인원

채용예정 직무분야	채용 구분	채용 인원	당당업무	근무 부서
인권센터 정책코디네이터	시간선택제임기제 라급 (8급상당)	1명	①인권기구(인권위원회) 운영 ②인권정책 사업 관리(실태조사, 기본계획 등) ③인권침해 진정 및 상담 ④인권교육 사업 지원	인권센터

2. 응시자격

❍ 지방공무원법 제27조제2항제3호 및 지방공무원인사분야통합지침(일반임기제

경력경쟁임용 응시요건) 응시자격요건 중 하나이상을 갖춘자

(기준일 : 면접시험 시행 예정일)

구분	응시자격요건
시간 선택제 임기제 “라”급 (8급상당)	1. 고등학교를 졸업한 후 1년이상 관련분야 실무경력이 있는 사람 2. 2년이상 관련분야 실무경력이 있는 사람 3. 9급 또는 9급상당 이상의 공무원으로 1년이상 관련분야 실무경력이 있는 사람

※ 채용예정 직무분야 경력 인정범위

- 인권 또는 권리 증진 관련 업무 경력자로 국가, 지방자치단체, 인권단체, 국제기구, 대학․부설기관에서의 관련분야 직무경력

❍ 응시연령 : 18세이상(단, 남자의 경우 병역 필하거나 면제된 사람)

❍ 지방공무원법 제31조(결격사유) 각 호의 어느 하나에 해당되지 아니하는 사람

❍ 지방공무원 임용령 제65조(부정행위자 등에 대한 조치) 및 기타 법령에 의하여 응시자격이 정지되지 아니한 사람

※ 지방공무원법 제31조(결격사유) 다음 각 호의 어느 하나에 해당하는 사람은 공무원이 될 수 없다.

1. 피성년후견인 또는 피한정후견인

2. 파산선고를 받고 복권되지 아니한 사람

3. 금고 이상의 형을 선고받고 그 집행이 끝나거나 집행을 받지 아니하기로 확정된 후 5년이 지나지 아니한 사람

4. 금고 이상의 형을 선고받고 그 집행유예기간이 끝난 날부터 2년이 지나지 아니한 사람

5. 금고 이상의 형의 선고유예를 선고받고 그 선고유예기간 중에 있는 사람

6. 법원의 판결 또는 다른 법률에 따라 자격이 상실되거나 정지된 사람

6의2. 공무원으로 재직기간 중 직무와 관련하여「형법」제355조 및 제356조에 규정된 죄를 범한 사람으로서 300만원 이상의 벌금형을 선고받고 그 형이 확정된 후 2년이 지나지 아니한 사람

7. 징계로 파면처분을 받은 날부터 5년이 지나지 아니한 사람

8. 징계로 해임처분을 받은 날부터 3년이 지나지 아니한 사람

3. 응시원서 교부 및 접수

❍ 접수기간 : 2017.08.25.~ 9.8.(15일간) 평일 09:00~18:00

❍ 접수장소 : 성북구청 인권센터(구청 8층)

❍ 접수방법 : 응시원서 및 제출서류 구비하여 직접 방문 접수

※ 우편·팩스·인터넷 접수 불가하며, 대리 방문 접수 가능

4. 제출서류

1. 응시원서(별지1호 서식)(사진부착) 1부.

- 응시수수료 : 응시원서에 성북구 수입증지(5,000원 상당) 인증

(증지구입처는 성북구청 2층 민원여권과)

2. 이력서(별지2호 서식) 1부. (사진부착)

※ 응시원서 및 이력서에 사진 3매(반명함판 3.5㎝×4.5㎝) 부착

· 이력서 상의 경력은 경력증명서에 의해 증명이 가능한 것만 인정하며, 경력내용이 불분명

하거나 직장폐업 등의 사유로 증명하지 못한 경우 사업자등록증, 법인등기부등본, 건강보험

자격득실확인서(국민건강보험공단「http://www.nhic.or.kr」등을 통해 주민등록번호 전체

나오도록 발급) 등 자료 제출

3. 자기소개서(별지3호 서식) 1부.

4. 자격요건 검증을 위한 동의서(별지4호 서식) 1부.

5. 직무수행계획서(별지5호 서식) 1부.

6. 주민등록등본·초본 각 1통(남자의 경우 병역사항이 기재된 것)(원본).

7. 최종학교 졸업증명서(학위증명서) 1부.

· 대학원 이상 졸업자의 경우 대학교, 대학원 졸업증명서 모두 제출

8. 경력증명서 및 재직증명서 1부.

· 경력증명서는 유효기간 내의 원본 제출 시에만 인정

· 해당기관(회사)의 관인(법인 인장) 날인이 반드시 있어야 함.

· 근무기간, 직위, 직급 및 담당업무 등을 정확히 기재(발급 확인자 서명 및 연락처 포함)하고,           사업자등록증 등 기관 성격을 증명할 수 있는  자료를 첨부

· 시간제 근무경력일 경우, 반드시 주단위 근무시간을 기재함

9. 해당 분야 자격증 1부.

10. 기타 이력서 기재내용 관련 증빙자료(증빙서 미 제출된 경력은 인정하지 아니 함)

※ 모든 서류는 공고일 이후 발행분에 한하나, 공고일 이전의 서류인 경우 법에서 정한         유효기간(증명서에 유효기간이 기재된 것만 인정) 내의 서류여야 할 것임

5. 전형방법 및 일정

❍ 1차 서류전형 : 2017. 9.12(화)~14(목) 발표 예정

- 응시자의 자격․경력 등 응시자격 요건의 적격여부를 제출서류에 의하여 심사

※ 1차 서류전형 합격자 개별통보 및 성북구청 홈페이지(www.seongbuk.go.kr)에 게시

❍ 2차 면접시험 : 서류전형 합격자에 한하여 개별 통지

- 서류전형 합격자에 한하여 서류심사와 면접을 통하여 공무원으로서의

정신자세, 전문지식과 그 응용능력, 의사발표의 정확성과 논리성,

예의·품행 및 성실성, 창의력, 의지력, 발전 가능성 등을 심사

※ 2차 면접시험 합격자(예비합격자 포함) 성북구청 홈페이지(www.seongbuk.go.kr)에 게시

6. 보수수준 및 복무사항

❍ 지방공무원 보수규정 및 지방공무원 수당 규정 등에 따라 책정

- 시간선택제임기제‘라’급 연봉(기타 제 수당 별도)

등 급 별	급 여 액	비 고
시간선택제임기제 라급 (35시간 근무/주)	31,345,120원 (월2,612,090원)	기타 제 수당 별도

- 4대보험 가입 : 국민연금, 건강보험, 산재보험, 고용보험

❍ 『서울특별시 성북구 지방공무원 복무조례』의 규정에 따릅니다.

7. 계약기간

❍ 계약일로부터 2년(근무실적에 따라 5년범위 내 1년 단위 재계약 가능)

8. 근무조건

❍ 주 35시간근무(1일 7시간 근무) 09:00~17:00

※ 식사시간(1시간)은 근무시간에서 제외되며, 근무상황에 따라 시간외

근무(조기출근, 야간근무 등) 및 주말·휴일 근무 가능

9. 기타(유의)사항

❍ 응시희망자는 자격요건 등이 적합한지를 정확히 확인한 후 응시하시기 바랍니다.

❍ 응시자가 선발예정인원과 같거나 선발예정인원 보다 적을 경우(응시자가 없는 경우 포함) 재공고하게 됩니다.

❍ 제출된 서류 및 응시수수료는 반환하지 않으며, 제출된 서류에 기재된 내용이 사실과 다를 경우 합격 또는 채용을 취소할 수 있습니다. 다만, 시험 주최 측의 사정으로 시험이 취소되는 등 일부 예외적인 경우 응시수수료가 반환됩니다.

❍ 해당분야에 적격자가 없을 경우 채용하지 않을 수 있으며, 합격자 통지 후라도 신원조사 및 채용신체검사, 학위검증 등을 통하여 결격사유가 발견될 경우 합격이 취소될 수 있습니다.

❍「지방공무원 임용령」제65조(부정행위자에 대한 조치)에 따라 임용시험에서 부정행위를 하거나, 기타 증빙서류에 허위사실을 기재함으로써 시험결과에 부당한 영향을 주는 행위를 한 사람은 그 시험을 정지 또는 무효로 하거나 합격 결정을 취소하고, 그 처분이 있은 날부터 5년간 이 영에 따른 시험과 그 밖에 공무원 임용을 위한 시험의 응시자격이 정지될 수 있습니다.

❍ 외국어로 작성된 서류는 반드시 한글번역본을 첨부하시고, 외국어로 기재된 증빙자료(졸업증명서, 경력증명서 등)는 한글번역 및 공증을 필한 후 제출하시기 바랍니다.

❍ 응시자격의 경력 등 증빙은 응시자 본인이 하셔야 하며, 증빙하지 못한 책임은 응시자 본인에게 있습니다.

❍ 응시원서에 E-mail 주소와 휴대전화번호를 반드시 기재하여 주시기 바랍니다. (응시원서상의 기재착오 또는 누락이나 연락불능으로 인하여 발생하는 불이익은 일체 응시자의 책임입니다)

❍ 본 공고문은 사정에 의하여 변경될 수 있으며, 변경된 사항은 시험실시일

7일전까지 성북구 홈페이지에 공고합니다.

❍ 동 채용 관련 일체의 공지사항은 우리구 홈페이지를 통해 공고하고 별도의 개별통지를 하지 않을 수 있으니, 응시자께서는 공고사항 등을 수시로 확인하시기 바랍니다.

❍ 최종합격자로 결정되어도 채용결격사유, 공무원채용 신체검사 규정 등에 의한 불합격 판정을 받을 경우 채용이 되지 않습니다.

❍ 고용보험법 제3조 등에 의거 본인의 의사에 따라 임용된 날부터 3개월 이내에 소속기관 소재지 관할 직업안정기관의 장에게 고용보험 가입을 신청할 수 있습니다.

❍ 기타 상세한 내용은 성북구청 인권센터 (☎02-2241-2191)로 문의하시기 바랍니다.