문서번호	원무과-10676
결재일자	2017.6.16.
공개여부	부분공개(5 6)
방침번호

				시 민
주무관	서무팀장	원무과장		서북병원장
문수연	박준영	김종환		06/16 박찬병
협 조

임기제공무원 채용 서류전형 결과보고 및 면접시험 계획(의사 - 내과, 내분비대사내과)

2017. 6.

서울특별시 서북병원

(원 무 과)

☞ 해당사항이 있는 부분에 ‘ ■ ’ 표시하시기 바랍니다. (※ 비고 : 필요시 검토내용 기재)
구 분	사전 검토항목 점검 사항	검토완료	해당없음	비 고
시민 참여	● 시민 의견 반영 및 사업 참여 방안을 검토하였습니까? 예) 청책토론회, 설문조사, 시민공모 등	□	■
전문가 자문	● 관련 전문가 의견을 반영하였습니까? 예) 자문위원회 개최, 타당성 검토, T/F 운영 등	□	■
갈 등	● 이해 당사자 간 갈등발생 가능성을 검토하였습니까? 예) 주택가 공공주차장 조성, 택시 불법영업 단속 등	□	■
사회적 약자 배려	● 사회적 약자에 대한 배려를 검토하였습니까? 예) 여성, 아동, 장애인, 한부모 가정 등	□	■
일자리	● 일자리 창출 효과 및 일자리 수를 검토하였습니까? 예) 직·간접 채용, 취업알선, 전문인력양성, 창업지원 등	□	■
선거법	● 공직선거법에 저촉 여부를 검토하였습니까? 예) 홍보물 배포, 표창수여, 경품지급, 기부행위 등	□	■
안전	● 시민 안전 위험요인과 안전대책을 검토하였습니까? 예) 장소·시설물 점검, 안전관리 인력확보 등	□	■
타 기관	● 타 기관 협의·협력(타 자원 활용 등)을 하였습니까? 예) 중앙부처, 타 지자체, 투자·출연기관, 민간단체 등	□	■
홍 보	● 사업 홍보 방안을 검토하였습니까? 예) 보도자료, 기자 설명회, 현장 설명회 등	□	■
정 책 영문화	● 정책 영문화 및 해외홍보 방안을 검토하였습니까? 예) 영문 제목‧요약, 해외 언론 보도, 외국어 홈페이지 등	□	■
바른 우리말	● 서울시 행정 순화어 목록을 확인하였습니까? 예) 별첨, 첨부 ⇒ 붙임, 가이드라인 ⇒ 지침 등	■	□
결재문서공개	● 공개 여부를 “비공개”로 설정했다면 법적근거를 명확히 검토하였습니까? 예) 정보공개법 제9조 제1항 제1호~제8호	■	□

임기제공무원 채용 서류전형 결과보고 및 면접시험 계획(의사 - 내과, 내분비대사내과)

임기제지방의무사무관 ****************************************** 따라 신규 전문인력 채용을 위한 서류전형 결과와 면접시험 계획을 보고 드림

Ⅰ

임용개요

□ 임용분야 및 인원: 의사(내과) 1명, 의사(내분비대사내과) 1명

□ 임용등급 : 임기제지방의무사무관

□ 임용기간 : 임용일로부터 2년

□ 임용예정일

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□ 추진경위

2017. 4.10. 및 4.28. : 임용계획 수립

2017. 5.15. : 임용계획 승인(서울시 제1인사위원회)

2017. 5.17. ~ 2017. 5.31. : 공고 및 원서접수

- 접수인원 내과 1명, 내분비대사내과 1명

2017. 6. 2. ~ 2017. 6.14. : 재공고 및 원서접수

- 접수인원 내과 1명, 내분비대사내과 1명

Ⅱ

서류전형 결과

□ 일    시 : 2017.6.16.(금) 9:00

□ 장    소 : 서북병원 본관 중회의실(3층)

□ 심사내용 : 해당 직무수행에 관련되는 응시자의 자격․경력이         정해진 기준에 적합한지 판단

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임용분야	응시번호	성명	합격여부	비고
의사(내과)	*	***	**********
의사 (내분비대사내과)	*	***	**********

□ 서류전형 결과

□ 합격자 발표

개별통보 및 시․서북병원 홈페이지에 공고 : 2017.6.19.(월)

Ⅲ

면접계획

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□ 면접장소 : 중회의실(3층)

□ 응시현황 : 내과 1명, 내분비대사내과 1명(붙임 응시자 현황 참조)

□ 면접내용 : 직무수행능력, 자질 등 적격성 검사

□ 평가방법 : 면접시험 채점표에 의거 평가(붙임)

공무원으로서의 자세, 전문지식과 그 응용능력, 의사표현의 정확성과 논리성, 예의․품행 및 성실성, 창의력․의지력 및 발전가능성에 대해 평가

□ 합격자 결정

면접 평정점수 합산하여 최고 득점자 순으로 선발

시험위원의 과반수가 평정요소 5개 항목 중 2개 이상을 “하” 로 평정하였거나 시험위원의 과반수가 어느 하나의 동일한 평정요소를 “하”로 평정한 경우 불합격 처리

□ 면접위원 : 6명

위 원 장	위 원
*** ***	****	***	********	***
	********	***	********	***
	********	***

□ 합격자 발표 : 2017.6.23.(금), 개별통보

Ⅳ

향후계획

□ 임용후보자 임용승인 의뢰 : **********

□ 임용승인 : ***********************

□ 임용약정 및 발령 : ******************

붙 임 1. 서류전형 의결서 1부

2. 면접시험 응시자 현황 1부

3. 면접시험 평점표 1부. 끝.