“내 집, 내 점포 앞 눈치우기”로 더 행복해지는 우리 마을
	서울특별시
수신	수신자참조
(경유)
제목	2017년 멘토링제 운영 및 상반기「멘토-멘티 지정내역」제출 안내

1. 인력개발과-2176호(2017.2.3)와 관련입니다.

2. 위 호와 관련, 전 부서에서는 붙임「2017년 멘토링제 운영계획」을 참고하여 신규·전입 직원의 조직 및 업무적응 지원을 위한 멘토링제에 부서 직원이 적극 참여할 수 있도록 안내하여 주시기 바라며,

3. 각 실·국·본구, 3급이상 사업소 주무과에서는 부서별 멘토-멘티 지정내역을 붙임1(멘토-멘티 지정내역 서식)에 따라 작성 후 2017. 2.15(수)까지 제출하여 주시기 바랍니다.

	운 영 개 요
○ 멘 티 : 5급이하 서울시 최초 임용자, 자치구 및 타기관 최초 전입자, 부서 전입자, 희망자 ○ 멘 토 : 인생·직장선배로서 귀감이 되는 공무원 ○ 활동내용 : 업무지원, 조직문화, 공직 애로사항, 기타 인생 상담 등 ○ 활동방법 : 멘토와 멘티가 자율적으로 운영하되, 부서에서는 그룹 멘토링, 멘토링 데이 등 다양한 방식으로 활동 지원(멘토링데이의 날 : 매월 넷째 주 금요일) ○ 활동기간 : 반기별 4개월(상·하반기 인사시기에 맞춰 시행) ○ 활동평가 : 2회(상·하반기)

붙 임 : 2017년 멘토링제 운영계획(방침) 1부.  끝.

	서 울 특 별 시 장
수신자	서실01-04,서관과01-151,서사01-39,서울특별시의회의장(의 정 담 당 관)
주무관	정주영		교육훈련팀장	조병건		인력개발과장	02/03 김희갑
협조자
시행	인력개발과-2197	(		)	접수		(		)
우	04524	서울특별시 중구 세종대로 110	/	http://www.seoul.go.kr
전화	2133-5767	/전송	2133-0775	/	jung68@seoul.go.kr	/	대시민공개