임기제 공무원 정원조정 요청 검토

□ 요청부서 : 여성가족정책실 여성정책담당관

□ 요청인원 : 1명(행정5급 1명)

❍ 세부내역 : 늘푸른여성팀장(정원 연장)

- 임기제 공무원 최초 임용 후 5년 경과로 임기제 행정5급(늘푸른여성팀장)정원 연장

□ 인력현황 : 정원 35명/현원 38명/시간제 임기제 3명

(2016. 10.28)

구 분	계	일반직							관리 운영직		임기제				시간제선택제임기제
		소계	3급 이상	4급	5급	6급	7급	8급이하	소계	7급 이하	소계	5급	6급	7급 이하	소계	가급	나급	다급	라급	마급
정 원	35	28	1	1	5	14	7	-	1	1	6	2	1	3	3		3
현 원	37	30	1	1	5	13	9	1	2	2	5	1	1	3	3		3
과부족	2	2				-1	2	1	1	1	-1	-1	-	-	-		-

※ 작성방법

정현원 : 정원표 기준으로 작성 : 시간제임기제는 정현원 총계에 미합산

□ 요청내역

❍ 세부내역 : 최초 임용 후 5년 경과로 정원 연장

- 임기제 공무원 최초 임용 후 5년 경과로 임기제 행정5급(늘푸른여성팀장)정원 연장

❍ 채용기간

- 계약일로부터 2년(2017. 4.  ～ 2019. 3.)

□ 채용의 필요성

❍ 성매매 피해여성 보호 및 지원, 가출·성매매 위기 십대여성의 선도 및 자립지원을 위한 늘푸른여성지원센터 운영과 가출청소녀 성매매 방지 특별대책 추진을 위한 전문인력을 지속적으로 확보함으로써 성매매 피해여성의 인권보호 및 복지증진에 기여

□ 직무내용 및 특성

직무명	주요 수행업무	업무특성 (전문지식 필요근거 등)	자격요건 (학력, 경력, 자격증 기타)
늘푸른 여성팀장 (임기제 행정5급)	- 성매매 예방 및 피해여성 보호·지원 - 가출·성매매 위기 십대여성 선도 및 재활 - 늘푸른여성지원센터 운영 등	- 성매매 피해여성 보호 및 지원, 가출·성매매 위기 십대여성의 선도 및 자립지원을 위한 늘푸른여성지원센터 운영과 가출청소녀 성매매 방지 특별대책 추진 등 관련 직무의 전문지식과 경력이 요구되는 업무로 - 체계적‧전문적‧일관성 있는 추진을 위해 전문적 지식과 장기간 근무할 수 있는 인력이 필요	지방공무원법제27조제2항 3호에 따른 임용‘5급’ 기준(1~3호)에 해당하는 자 ※ 해당분야 경력인정 범위 - 여성정책(여성의 권익향상 및 인권보호) 관련 직무

□ 조직담당관 검토의견(조직담당관 작성)

○