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	서울특별시
수신	수신자참조
(경유)
제목	민간위탁기관 주 52시간 근무제 준수 철저

1. 조직담당관-1339(2021.2.2.)호 관련입니다.

2. 근로기준법(‘18.7월 시행)에 따라 2021년 7월부터 5인 이상 근무 사업장까지 주 52시간 근무제가 본격 확대 시행됩니다.

※ 법정 근로시간(주 40시간) + 연장근로(주 12시간) = 최대 근로시간(주 52시간)

사업장 규모	300인 이상 사업장	50∼300인 미만	5∼50인 미만 사업장
주52시간 근무제 시행시기	’18. 7. 1.~	’20. 1. 1.~	’21. 7. 1.~

3. 민간위탁 기관에서는 주 52시간 근무제 시행에 대비하여 직원 간 업무조정, 사업비 조정을 통한 인건비 편성 등 필요한 조치를 시행하여 수탁기관 종사자가 주 52시간(연장근로 주 12시간)을 초과하여 근무하지 않도록 해주시기 바랍니다.

4. 또한, 수탁기관의 주 52시간 근무제 시행현황을 점검할 예정이오니 근로기준법을 위반하는 사례가 발생하지 않도록 각별히 유의하시기 바랍니다.

붙임 : 근로기준법 설명자료(고용노동부) 1부.  끝.

	서 울 특 별 시 장
수신자	서울특별시여성능력개발원장,서울여성공예센터장,여성발전센터(동부,서부,남부,북부,중부)
★주무관	서이수		여성일자리팀장	전재현		여성정책담당관	03/10 김기현
협조자
시행	여성정책담당관-3852	(		)	접수		(		)
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