문서번호	노동정책담당관-9388
결재일자	2018.9.7.
공개여부	부분공개(5 6)
방침번호

			시 민
주무관	노동정책팀장	노동정책담당관	일자리노동정책관
김용환	이서진	박경환	09/07 강병호

- 일반임기제 공무원(노동협력관) - 경력경쟁시험 합격자 임용계획

2018. 9.

일자리노동정책관

(노동정책담당관)

☞ 해당사항이 있는 부분에 ‘ ■ ’ 표시하시기 바랍니다. (※ 비고 : 필요시 검토내용 기재)
구 분	사전 검토항목 점검 사항	검토완료	해당없음	비 고
시민 참여	● 시민 의견 반영 및 사업 참여 방안을 검토하였습니까? 예) 청책토론회, 설문조사, 시민공모 등	□	■
전문가 자문	● 관련 전문가 의견을 반영하였습니까? 예) 자문위원회 개최, 타당성 검토, T/F 운영 등	□	■
갈 등	● 이해 당사자 간 갈등발생 가능성을 검토하였습니까? 예) 주택가 공공주차장 조성, 택시 불법영업 단속 등	□	■
사회적 약자 배려	● 사회적 약자에 대한 배려를 검토하였습니까? 예) 아동, 장애인, 한부모 가정 등	□	■
성별분리통계	● 성별분리통계 작성여부를 검토하였습니까? 예) 인적통계 남·여 구분, 수혜집단의 남·여 구분 등	□	■
일자리	● 일자리 창출 효과 및 일자리 수를 검토하였습니까? 예) 직·간접 채용, 취업알선, 전문인력양성, 창업지원 등	□	■
선거법	● 공직선거법에 저촉 여부를 검토하였습니까? 예) 홍보물 배포, 표창수여, 경품지급, 기부행위 등	□	■
안전	● 시민 안전 위험요인과 안전대책을 검토하였습니까? 예) 장소·시설물 점검, 안전관리 인력확보 등	□	■
타 기관	● 타 기관 협의·협력(타 자원 활용 등)을 하였습니까? 예) 중앙부처, 타 지자체, 투자·출연기관, 민간단체 등	□	■
홍 보	● 사업 홍보 방안을 검토하였습니까? 예) 보도자료, 기자 설명회, 현장 설명회 등	□	■
정 책 영문화	● 정책 영문화 및 해외홍보 방안을 검토하였습니까? 예) 영문 제목‧요약, 해외 언론 보도, 외국어 홈페이지 등	□	■
바른 우리말	● 불필요한 외국어·외래어 표현 대신 바른 우리말을 사용하였습니까? 예) 스페이스, 플랜, 앵커시설, 거버넌스, 인큐베이팅, 매칭 등	□	■
결재문서공개	● 공개 여부를 “비공개”로 설정했다면 법적근거를 명확히 검토하였습니까? 예) 정보공개법 제9조 제1항 제1호~제8호	■	□
지속 가능성	● 정책·계획 등의 지속가능성을 검토하였습니까? 예) 지역경제 발전, 사회적 형평성, 환경의 보전 등	□	■

- 일반임기제 공무원(노동협력관) -

경력경쟁시험 합격자 임용계획

노동정책 기본계획 수립 등 다양한 노동행정 수요에 부응하고 효율적인 민‧관 협치시정을 위한 노동협력관 신규채용 경력경쟁시험 결과 합격자에 대한 임용계획을 보고드림

Ⅰ	임 용 개 요

□ 임용 분야 : 노동협력관(임기제지방사무관)

□ 임용 인원 : 1명

□ 근무 부서 : 노동정책담당관

□ 직무 내용

❍ 노사민정 소통 및 협력

❍ 국회, 중앙정부 등 공공기관간 네트워크 구축 및 협력사업 발굴‧지원

❍ 민‧관거버넌스 협력체계 구축 및 지원

❍ 시 및 산하기관 노동현안에 대한 협의‧조정

Ⅱ	경력경쟁시험 결과

□ 추진경위

❍ 2018. 7.9.	: 임용계획 의결, 제1인사위원회

❍ 2018. 7.30. ~ 8.1	: 응시원서 접수(접수인원 총5명)

❍ 2018. 8.22.	: 1차 서류심사(5명 합격)

❍ 2018. 8.28.	: 2차 면접시험

□ 합격자 선발현황 : 1명(예비합격자 1명 별도)

직 무 분 야	선발인원	순 위	응시번호	성 명
노동협력관	1	******	****	***
		****	****	****

※ 임용결격사유 발생 등에 대비하여 면접시험 성적 차순위자를 예비합격자로 선정

❍ 합격자 주요 약력

성 명	최종학력	주요 경력	자격요건
*** ***********	***** ***** ** ******	******************** **************** **************** *************** **************** ***************	◦ 6급 또는 6급 상당이상의 공무원으로 2년이상 관련분야 실무경력이 있는 사람

Ⅲ	임 용 약 정(안)

□ 근무기간 : *****************

□ 근무시간 :「서울특별시 지방공무원복무조례」제13조 내지 제16조,   관련규정 준용

□ 연봉협상액 : *****************************

❍ 근거 : 지방공무원보수규정 제34조(‘18.1.18개정)

❍ 수당 :「지방공무원수당등에 관한 규정」및「지방공무원보수규정」준용

Ⅳ	추 진 일 정

□ 임용준비       : ’18. 9. 3. ~ 9. 5.

□ 채용승인       : ’18. 9. 14(금), 제1인사위원회(예정)

□ 임용계약체결   : ’18. 9. 17 (예정)

붙임 : 1. 임용계획서(안) 1부.

2. 성과계획서(안) 1부.

3. 임용약정서(안) 1부.

4. 연봉조정 의결서 1부. 끝